О том, кто будет первым держать отчет на большом совещании в сентябре, о темпах развития и об оттоке кадров рассказала глава Администрации Президента Наталья Кочанова.
Глава Администрации Президента Наталья Кочанова высказалась по поводу развития Оршанского района, пишет БЕЛТА. Подводя итоги внеочередного выездного заседания Витебского облисполкома, она отметила, что работа по развитию Оршанского района и освоению ресурсов, выделенных на реализацию мероприятий, должна вестись более высокими темпами. Глава предложила провести анализ достигнутых результатов через месяц. Она считает, что тридцати дней вполне достаточно для более серьезных рывков.
В сентябре, по словам Натальи Качановой, состоится большое совещание по развитию городов с населением свыше 80 тысяч человек. Примечательно, что первым отчет о ходе реализации программы по развитию района и решению поставленных задач будет держать председатель Оршанского района. Глава аргументирует это тем, что «по Оршанскому району приняты такие меры поддержки и программа, которых нет ни в каких других регионах. На его примере мы хотим показать, как работают эти преференции. Однако на сегодняшний день нечего показать, что служило бы ярким примером для других городов».
Кочанова отметила, что на сегодняшний день ожидаемый результат не достигнут, а темпы освоения инвестиций незначительны. Руководителей она призвала приложить максимальные усилия в решении поставленных задач. По словам главы, «волокита» может быть связана с недоработками руководителей, местных или республиканских органов власти. Все же некоторые изменения по благоустройству, увеличению прибыли и другим направлениям Наталья заметила.
На заседании был поднят вопрос оттока кадров. Как оказалось, организациями Оршанского района с января по май уволено на 584 человека больше, чем трудоустроено. Глава Администрации Президента считает, что если у людей будет достойная заработная плата, условия труда и соответствующее отношение, уезжать никто не будет. В пример Кочанова привела молодежь, которая заинтересована в работе при наличии комфортных условий для жизни.
Читайте также:
Оставайтесь с нами в социальных сетях:
